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DIMISSIONI PER GIUSTA CAUSA: MANCATA RETRIBUZIONE

Ultimo Aggiornamento: 30/11/2011 22:41
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Post: 317
Città: MONREALE
Età: 56
Sesso: Femminile
30/11/2011 22:41

Buona sera,avevo bisogno di un'informazione, se non mi viene pagato lo stipendio posso dimettermi per giusta causa e chiedere la disoccupazione? Grazie.

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Stando al diritto del lavoro, il mancato pagamento delle retribuzioni, rientra nella categoria dei gravi inadempimenti degli obblighi posti a carico del datore di lavoro; una mancanza di questo tipo è molto grave, e può anche determinare la risoluzione del rapporto di lavoro per giusta causa.

Ma non basta una o due mensilità non retribuite per chiedere le dimissioni per giusta causa,dev'esserci un comportamento reiterato, le dimissioni per giusta causa sono infatti legittimate dal reiterato mancato versamento della retribuzione e non da un caso isolato..

In questo caso è possibile effettuare una vertenza, e oltre alle dimissioni per mancato pagamento dello stipendio, si ha il diritto al pagamento dell'indennità di mancato preavviso ( art.2119 c.c.) e all'eventuale risarcimento. Se non si vuole arrivare alla vertenza, è possibile fare un sollecito all'azienda asserendo comunque che in caso di diniego si verrà costretti a passare alle vie legali, rivolgendosi al sindacato.
(Per il Tribunale, inoltre, se il dipendente controfirma le buste paga, questa documentazione ha valore liberatorio per il datore di lavoro così come anche, in mancanza di prove contrarie, deve ritenersi sufficiente quanto indicato in tali buste paga in ordine all’importo corrisposto.)

E' possibile inviare al datore di lavoro una lettera raccomandata in cui si evidenzia il mancato pagamento dello stipendio, formulata secondo il seguente modello:


luogo e data corrente

Io sottoscritto ........... nato il .......... a ..............
DICHIARO
di lavorare presso .......... come .............. (specificare tipo di impiego)
Inoltre aggiungo di non aver ricevuto il salario del mese di ....... dell'anno ...... che normalmente mi sarebbe dovuto essere corrisposto entro il ........(GG.MM.AAAA)come da contratto.
Si prega di voler verificare e prendere in esame la presente dichiarazione onde procedere speditamente alla risoluzione del problema e creare ulteriori disagi alla mia situazione finanziaria.
Grazie per la cortese attenzione.

Distinti Saluti

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